Das Landratsamt Karlsruhe beteiligt sich an der bundesweiten Fahnenaktion
Am 18. März weht am Landratsamt Karlsruhe die Fahne für mehr Lohngerechtigkeit. Der sogenannte Equal Pay Day, der in diesem Jahr auf den 18. März fällt, markiert symbolisch den geschlechtsspezifischen Entgeltunterschied, der laut Statistischem Bundesamt aktuell 21 Prozent in Deutschland beträgt. „Zielsetzung des Aktionstages ist, die Diskussion über die Gründe der Lohnunterschiede in die Öffentlichkeit zu tragen und für die Problematik zu sensibilisieren“, so die Information von Astrid Stolz, Gleichstellungsbeauftragte im Landratsamt Karlsruhe. Ein Teil dieser Lohnlücke lässt sich auf sogenannte strukturelle Unterschiede zurückführen. Viele Frauen erlernen Berufe, die schlechter bezahlt sind, arbeiten seltener in Führungspositionen und reduzieren ihre Erwerbstätigkeit häufiger und länger als Männer familienbedingt durch Elternzeit oder Pflege von Angehörigen oder sind in Minijobs tätig. Doch selbst wenn man diese Faktoren herausrechnet und sich Frauen und Männer anschaut, die in der gleichen Branche und gleichen Position gleich viel arbeiten, dann ergibt sich in Deutschland immer noch eine nicht zu erklärende Lohnlücke von sechs Prozent. Frauentypische Berufe sind weiterhin unterbewertet.
Detaillierte Informationen sind unter www.equalpayday.de abrufbar.